1. Организация и осуществление текущего и перспективного планирования, долгосрочного прогнозирования, моделирование сценариев повышения рентабельности производства, долгосрочных финансово-экономических показателей организации. Подготовка и защита презентаций. 2. Контроль объемов, качества проводимых уходных работ в саду, а также в сортировочном цехе, выявление проблем, участие в работе по их устранению. Отслеживание динамики показателей производства в сравнении с предыдущими сезонами. Ежедневный контроль плана отгрузок и выполнения бюджетной (прогнозной выручки). 3. Проведение ежемесячных, квартальных и годовых совещаний по комплексному экономическому анализу хозяйственной деятельности предприятия, анализов отдельных отраслей производства, а также деятельности производственных подразделений с целью выработки мероприятий по повышению эффективности их работы. Анализ отклонений по статьям БДР, ДДС. 4. Ежедневный контроль производимых платежей и дебиторской задолженности. 5. Получение государственных субсидий на закладку сада и уходные работы. Взаимодействие с гос. органами. 6. Экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, разработка мер по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, производительности труда. 7. Подготовка периодической отчетности в установленные сроки, контроллинговые отчеты по доходам, расходам и производству продукции. 8. Осуществление расчетов по нормированию и расценкам оплаты труда. 9. Расчет экономической эффективности организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений. 10. Обоснование экономической эффективности капитальных вложений. Расчет окупаемости проектов. 11. Оперативное экономическое руководство производственно-хозяйственной деятельностью сельскохозяйственного предприятия, проведение совещаний при отсутствии генерального директора. 12. Участие в составлении рабочих планов и графиков на все периоды сельскохозяйственных работ. Контроль потребности в рабочих ресурсах для проведения работ в саду. 13. Организация совместно с главными специалистами разработки садоводческих технологических карт. 14. Разработка совместно с главными специалистами мероприятий по увеличению производства продукции при сокращении затрат, по улучшению ее товарных качеств, повышению рентабельности производства в целом и его отдельных отраслей. 15. Разработка и внедрение прогрессивных форм оплаты труда, мероприятий по повышению материальной заинтересованности рабочих в увеличении производства продукции, улучшении ее качества и в сокращении затрат на ее производство. Разработка программ мотивации, показателей KPI сотрудников. 16. Контроль за расходованием фонда заработной платы, применением дополнительной оплаты и других форм материального стимулирования. 17. Оказание методической помощи специалистам подразделений. 18. Изучение эффективности действующих норм выработки и расценок на все виды работ, норм обслуживания. Разработка и внедрение технически обоснованных норм, систем без нарядной аккордно-премиальной и других прогрессивных форм оплаты труда. 19. Разработка совместно с бухгалтерией и другими службами рациональных систем документации и документооборота для совершенствования планирования и учета внутри предприятия. Участие в разработке регламентов. Разработка форм управленческого учета. 20. Систематизация статистических и отчетных данных, накопление справочных материалов для проведения сравнительного анализа развития предприятия, его отраслей и подразделений по годам. 21. Осуществление функций финансового директора.

1. Постановка системы бюджетирования, контроль соблюдения бюджетных нормативов и выполнения финансовых планов, управление издержками компании с целью их минимизации. 2. Организация разработки производственно-финансовых планов предприятия, хозрасчетных заданий производственным, подсобным и обслуживающим подразделениям. 3. Формирование оптимальных схем финансовых потоков компании, обеспечение внутреннего контроля движения денежных потоков. 4. Организация совместно с главными специалистами разработки технологических карт на все время работы в растениеводстве и животноводстве. 5. Организация разработки конкретных мероприятий по интенсификации, концентрации, специализации и рациональному размещению сельскохозяйственного производства в предприятии. 6. Разработка совместно с главными специалистами мероприятий по увеличению производства продукции при сокращении затрат, по улучшению ее товарных качеств, повышению рентабельности производства в целом и его отдельных отраслей. 7. Обоснование экономической эффективности капитальных вложений и очередности их осуществления, а также экономических условий участия в объединениях и союзах. 8. Экономическая оценка эффективности выращивания сельскохозяйственных культур, отраслей хозяйства, видов скота, а также основных организационных, агрономических, зоотехнических мероприятий, средств механизации и электрификации. 9. Разработка предложений по рациональному использованию трудовых ресурсов, земельных угодий, основных и оборотных фондов предприятия. 10. Внедрение хозрасчетных отношений между отраслями производства и в работу производственных подразделений. 11. Руководство внедрением методов научной организации труда, мероприятий и управления производством, достижений науки, техники и передового опыта. 12. Разработка и внедрение прогрессивных форм оплаты труда, мероприятий по повышению материальной заинтересованности рабочих в увеличении производства продукции, улучшении ее качества и в сокращении затрат на ее производство. 13. Контроль за расходованием фонда заработной платы, применением дополнительной оплаты и других форм материального стимулирования. 14. Анализ выполнения перспективных и текущих планов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия, а также разработка конкретных мероприятий по росту производительности труда и снижению себестоимости продукции. 15. Оказание методической помощи специалистам подразделений в планировании, организации оперативно-статистического учета и отчетности, проведение анализов хозяйственной деятельности и экономической оценки агрономических, зоотехнических, инженерно-технических и других мероприятий, проводимых в хозяйстве. 16. Изучение эффективности действующих норм выработки и расценок на все виды работ, норм обслуживания. Разработка и внедрение технически обоснованных норм, систем без нарядной аккордно-премиальной и других прогрессивных форм оплаты труда. 17. Планирование и организация технико-экономической учебы специалистов и работников, руководство службой научно-технической информации, ведение пропаганды достижений сельскохозяйственной науки и передового опыта. 18. Контроль за правильностью расчетов экономической эффективности внедрения новой техники, изобретений, рационализаторских предложений и усовершенствований и размеров авторского вознаграждения. 19. Проведение ежемесячных, квартальных и годовых комплексных экономических анализов хозяйственной деятельности предприятия, целевых экономических анализов отдельных отраслей производства, а также деятельности производственных подразделений с целью выработки мероприятий по повышению эффективности их работы. 20. Осуществление продажи сельскохозяйственной продукции, взаимодействие и ведение переговоров с покупателями. 21. Работа с банками по привлечению кредитных ресурсов.

1. Выполнение работы по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышении эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой продукции и освоение новых видов, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов. 2. Подготовка исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов) предприятия в целях обеспечения роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли. 3. Выполнение расчетов по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии. 4. Осуществление экономического анализа хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, разработка мер по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции. 5. Определение экономической эффективности организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений. 6. Оформление стоимостных материалов для заключения договоров, отслеживание сроков выполнения договорных обязательств. 7. Осуществление контроля за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов. 8. Выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, которая используется при обработке данных. 9. Участие в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определение возможности использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации. 10. Проведение ежемесячных собраний по исполнению принятого годового бюджета с руководителями структурных подразделений для выявления проблемных статей расходов.

Учетно-финансовый, Бухгалтерский учет, анализ и аудит

КГАУ